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紫反驳道:11个英国政府员工被解雇了社交媒体在工作中使用!

Filed Under: Facebook, Featured, Social networks, Twitter

铺设到政府的工作和养老金部(DWP),英国的“卫报”昨天与挑衅题为“ 十一使用Twitter或Facebook被解雇公务员的工作和养老金的故事。

左倾Grauniad甚至繁荣提出从口入右倾的代表的话智囊团议会街 ,擂鼓说:“在一个社会化媒体时代,乞丐的信念,员工被禁止使用Twitter和Facebook等网站工作场所。“

唷!

天上似乎没有愤怒,像爱仇恨turn'd,也不会下地狱愤怒,就像一个支撑跨台新Journ'lists的scorn'd!

国会街的方式,也认为,拉丁文和希腊文应在每所学校任教,在一定程度上的理由,Facebook的马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg) 把拉丁语作为他的成功的关键因素之一

你不得不承认,当涉及到社交网络,扎克伯格,肯定venit,vidit,vincit。

因此,如果您的组织的社会化媒体栅栏坐在吗?你禁止它,或视而不见,或容忍它,或积极鼓励它呢?

当然彻底禁止遇到狭隘的任何公司,本身就具有积极的社会化媒体在现场的。

如果你试图说服公司以外的任何人,每个人都与你通过Twitter和Facebook等网站,它遇到作为hyopcritical,如果你希望自己的员工完全脱离这些网站。

另一方面,没有一家公司愿意看到自身的业务讨论非官方的,可能inaccuarately,可能不熟练,也许甚至毫无顾忌地,准文盲,无忧无虑的方式,许多Twitter交流的特征。

怎么可能去错了吗? ,我一直在那家伙对于像什么,星期,和我信任他像哥哥,好,不*我*的弟弟,因为他的保释,事情与他的EX-GF的信用卡上,但是也许别人的哥哥

在某些组织中的一个妥协是将人员分成两组。他们最终分裂成富人穷人 。前,已接受培训,或介绍,或至少被认为是可信的,是“做”社会化媒体。后者是不允许像Twitter和Facebook在所有的网站上。

如果“卫报”有它的时候,它引用了DWP的话说,社交媒体网站的“完全限制”多数工人,这听起来好像DWP刚刚通过这种和不是分裂。

我不能确定,这都不能很好地工作。毕竟,在发达国家,很多,如果不是那些在工作中是有差距的大多是富人在家里。

事实上,在2013年,他们中的大多数,至少在技术上, 富人 ,而他们是在工作,因为他们在他们的处置可能有某种移动设备-支付出自己的税后收入-让他们跳在线将仅仅通过一个电话自掏腰包。

这是奇特的假设,您的员工将在办公室以外的地方,从来不提与工作有关的事项,(除专门的职业,如执法和情报部门),它很少是必要的,以防止其发生完全。

有几乎总是有一些事情,你会不会介意外人提的雇员 - 在周末与朋友烧烤,例如 - 和其他的东西,他们有一个明显的保持自己的义务。在烧烤,可联机工作。

所以,我想你需要定义一个方法,而不是将社会化媒体访问行为的权利,因此,允许员工在工作中使用社交媒体网站(就像他们在家里做),但只有在一种方式,保持高达尊重和维护的隐私,业务问题。

我知道这是说起来容易,做起来难 - 但它并不显着更多的困难比设置的通信技术,如电话和电子邮件安全和安全使用的指导方针。

,这会让我们与DWP社会化媒体的工作态度有?

幸运的是,如果你看过“卫报”的报告DWP人人自危的细节,你会发现,11谁失去了他们的工作并没有一举排出。在过去的四年里发生的解雇。

在这段时间里,116名工作人员,降落在一定程度上对社会媒体的使用热水,其中36个得到口头警告,书面警告35,和34最后书面警告(这似乎意味着,他们一直在某种的麻烦之前)。十,作为标题喇叭,有被解雇的。

也许不是戏剧性的标题似乎暗示自己的,尤其是在英国最大的政府部门,从业人员近10万人。

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About the author

Paul Ducklin is a passionate security proselytiser. (That's like an evangelist, but more so!) He lives and breathes computer security, and would be happy for you to do so, too. Paul won the inaugural AusCERT Director's Award for Individual Excellence in Computer Security in 2009. Follow him on Twitter: @duckblog